4月2日，記者從寶雞市人社局獲悉：寶雞市近年來按照“校企雙制、工學(xué)一體”的思路，探索開展以“招工即招生、入企即入校、企校雙師聯(lián)合培養(yǎng)”為主要內(nèi)容的企業(yè)新型學(xué)徒制培訓(xùn)。2019年至2020年，寶雞市累計(jì)開展新型學(xué)徒制培訓(xùn)5500余人，為培養(yǎng)企業(yè)急需緊缺人才提供有力保障。
突出特色，完善學(xué)徒培養(yǎng)新機(jī)制。寶雞市按照一企一模式、一企一方案原則，發(fā)揮工廠“案例教學(xué)”模式優(yōu)勢(shì)，根據(jù)不同工種設(shè)置不同學(xué)習(xí)課程、進(jìn)度計(jì)劃、考核標(biāo)準(zhǔn)等。同時(shí)，寶雞市按照中級(jí)工每人每年6000元、高級(jí)工每人每年1萬元標(biāo)準(zhǔn)給予企業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼。
選優(yōu)配強(qiáng)，建立“企校雙師”新模式。企業(yè)選拔首席技師、技能大師、技術(shù)能手等優(yōu)秀高技能人才擔(dān)任學(xué)徒導(dǎo)師，培訓(xùn)院校選擇專業(yè)知識(shí)廣、操作技能強(qiáng)的優(yōu)秀教師作為學(xué)徒指導(dǎo)教師，促進(jìn)學(xué)徒技能水平與職業(yè)素養(yǎng)雙提升。2019年以來，600余名優(yōu)秀企業(yè)導(dǎo)師、院校教師加入新型學(xué)徒制授課隊(duì)伍。
形式靈活，創(chuàng)新教學(xué)培訓(xùn)新舉措。寶雞市采取符合企業(yè)生產(chǎn)和學(xué)徒工作生活實(shí)際的彈性學(xué)制、工學(xué)交替方式開展培訓(xùn)，學(xué)徒工作日在企業(yè)崗位訓(xùn)練學(xué)習(xí)，周末及業(yè)余時(shí)間通過“掌上學(xué)”“網(wǎng)上學(xué)”“幫扶學(xué)”等方式靈活學(xué)習(xí)，有效解決工學(xué)矛盾問題。
落實(shí)待遇，激發(fā)人才成長新活力。新型學(xué)徒制培訓(xùn)結(jié)束后，學(xué)徒按規(guī)定進(jìn)行技能等級(jí)認(rèn)定，企業(yè)按照學(xué)徒取得的技能等級(jí)落實(shí)工資待遇。寶雞機(jī)床集團(tuán)有限公司、寶雞法士特齒輪有限責(zé)任公司等企業(yè)先后建立五星級(jí)技能人才待遇標(biāo)準(zhǔn)、技能人才獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制等激勵(lì)措施；寶雞石油機(jī)械有限責(zé)任公司對(duì)優(yōu)秀導(dǎo)師在年終評(píng)優(yōu)、崗位晉升中予以優(yōu)先考慮……一系列激勵(lì)措施助力實(shí)現(xiàn)企業(yè)、導(dǎo)師、學(xué)徒三方共贏。
